SG-SST
Sistemas de Gestión de Seguridad en el Trabajo
El beneficio de una excelente implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo se refleja en mejores ambientes de trabajo, el bienestar y la calidad de vida laboral, la disminución de las tasas de ausentismo por enfermedad, la reducción de las tasas de accidentalidad y mortalidad por accidentes de trabajo en nuestro país y el aumento de la productividad.
Nuestros Planes
Plan Básico
- Tiempo mensual: 15 horas presencial o virtual
- Descripción: Diseño e implementación de un Sg-SST para empresas de 1 a 10 trabajadores. Nivel de riesgo I-II-III
- Aplican 7 estándares de la Resolución 0312.
- Bonus: 2 horas de capacitación para brigada de emergencias.
Plan Pro
- Tiempo mensual: 25 horas presencial o virtual
- Descripción: Diseño e implementación de un Sg-SST para empresas de 11 a 50 trabajadores y/o Nivel de riesgo I-II-III.
- Aplican 21 estándares de la Resolución 0312
- Bonus: 2 horas de capacitación para brigada de emergencias. Capacitación 1 hora para COPASST Cpacitación 1 hora para CCL
Plan Master
- Tiempo mensual: 48 horas presencial o virtual
- Descripción: Diseño e implementación para empresas de más de 50 trabajadores y/o Nivel de riesgo IV - V.
- Aplican 60 estándares de la Resolución 0312
- Bonus: 2 horas de capacitación para brigada de emergencias. Capacitación 1 hora para COPASST Capacitación 1 hora para CCL Inspección de un (1) puesto de trabajo
Garantía
- Todos los programas tienen una duración mínimo de seis (6) meses. En ese tiempo se puede dar el ciclo completo de la mejora continua con hallazgos que permitan acciones de correctivas o de mejora.
- GESAIN asigna un asesor de nivel técnico o tecnólogo con licencia SST y curso de 50 horas para cada cliente por el tiempo del programa.
- Control operacional – el director técnico y de operaciones de GESAIN establece el plan de trabajo y realiza los seguimientos de cada programa.